为进一步全面打造教育高地、加快建设教育强市，2025年3月22日至23日，在市委组织部（市委人才办）、市委编办、市人社局、中国包头高新技术人才服务中心主办的包头市2025年春季招才引智活动中，包头市第九中学、包头市第一中学、包头市第九中学外国语学校分别赴陕西师范大学、内蒙古大学开启春季招才引智工作。本次招引工作共提供岗位13个，计划引进优秀人才16人。

3月22日，包头市第九中学赴陕西师范大学开展引才工作，精准对接师范类高校优秀毕业生。活动现场，学校负责人详细介绍了办学特色、岗位需求及入职后的职业发展路径，吸引百余名学子驻足咨询。3月23日，包头市第一中学、包头市第九中学外国语学校赴内蒙古大学进行人才招引工作，市教育局相关领导与学子们交流时说到：“当前，包头市正处于教育高质量发展的关键期，亟需更多青年才俊加入。包头市教育局将以‘包你满意’的诚意，为人才提供广阔舞台和坚实保障。”

为让人才“引得进、留得住、用得好”，近年来，包头市持续优化人才服务生态，构建全链条人才服务体系。人才引进的新入职教师可享受过渡住房补贴、折扣购房等政策。通过“岗前引路”“导师带徒”“青蓝工程”等培养机制，助力青年教师快速成长。同时，为青年教师发展提供相应的平台，根据教师成长情况，阶梯式评定荣誉，畅通发展渠道，激发人才创新活力。

本次引才采取现场“试讲+说课”多维度考核模式，重点考察应聘者的教学实践能力与教学设计水平。陕西师范大学毕业生王同学表示：“试讲与说课相结合的方式，既考验专业功底，又体现教育理念，让我对包头教育系统的严谨态度和务实风格印象深刻。”内蒙古大学双选会现场，用人单位与学子深入洽谈，部分岗位当场达成初步意向，招聘成效显著。

大潮奔涌，奋楫者先。下一步，包头市教育局将持续深化“走出去+引进来”引才战略，分赴教育部直属师范院校及重点高校开展系列引才活动，同时将持续拓宽招引渠道，以更开放的姿态、更优质的服务，广纳天下英才，共绘包头教育强市新画卷。